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Nuevas habilidades, nuevos empleos: las empresas impulsan la formación del talento del futuro

La transformación tecnológica reconfigura las reglas del empleo y las habilidades que el mundo laboral demanda. Frente a este escenario, las empresas asumen un nuevo desafío: desarrollar el talento que el futuro exige. (más…)

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Envejecer en la era digital: entre la conexión y la exclusión

En un mundo cada vez más digitalizado, acompañar a los adultos mayores en la adopción de la tecnología es una tarea urgente, no solo para mejorar su calidad de vida sino para impulsar el potencial de una generación que tiene un gran valor económico y social.  (más…)

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La nueva era de la producción responsable: trazabilidad como motor de cambio

La trazabilidad se consolida como una herramienta clave para garantizar procesos productivos éticos, sostenibles y alineados con los nuevos estándares regulatorios y sociales. Europa lanzó el Pasaporte de Producto Digital una herramienta revolucionaria que promete cambiar la forma de interactuar con los productos a lo largo de su ciclo de

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Salvar al periodismo

Creada bajo la clara impronta de su fundador, la Fundación Gabriel García Márquez para el Nuevo Periodismo Iberoamericano (FNPI), es un referente, no sólo en las capacitaciones en este oficio, sino tambien en los debates sobre el rumbo que éste adopta frente a las cuyunturas locales y regionales. (más…)

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Reinventarse

Mucho se habla de la crisis socioeconómica que está viviendo nuestro país. Pero, ¿qué pasa puertas adentro de las organizaciones sociales que tienen que contener esas necesidades y problemáticas? ¿Están preparadas para los nuevos desafíos? Se enfrentan a un escenario con recursos cada vez más escasos y más personas que

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La Responsabilidad Social “sin apellido”

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BRECHA DIGITAL
Informe detallado del desempeño social de una organización en un período de tiempo, entendiendo ese desempeño como el reconocimiento del conjunto de impactos que su actividad genera en la sociedad y su entorno natural. El Balance Social emergió como una práctica que buscaba dar respuesta a una demanda creciente de transparencia respecto del comportamiento por parte de sus grupos de interés proponiéndose reducir la incertidumbre y generar confianza a través de una imagen más realista de la organización. Abarca variables sociales y ambientales que el clásico informe económico-financiero desconoce.
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